Отель "Горная Кадриль Редэнс"

3

В отеле есть зеленый внутренний двор•бассейн•стол для настольного тенниса•терасса (веранда)•интернет wi-fi•круглосуточный ресепшн•ресторан•сейф•баня/сауна•пожарная сигнализация•балкон•не охраняемый огороженный двор. Отель «Горная Кадриль Редэнс» расположился в горнолыжном курорте Красная поляна. Гостей ожидает круглогодичный бассейн с подогревом и четыре сауны, в которых можно хорошо отдохнуть. Дополнительно для лыжников и сноубордистов — катание на лыжах и прокат лыжной экипировки. Для размещения подготовлено 50 номеров различных категорий: от стандартных и апартаментов до двухэтажного коттеджа. Интерьер выдержан в мягких спокойных тонах, везде размещена комфортабельная мягкая и корпусная мебель. В числе удобств бесплатный Wi-fi, телевизор с плоским экраном, кондиционер, фен , халат и набор полотенец. На территории отеля расположено кафе, где подаются вкусно приготовленные блюда с меню от шеф-повара. Для проведения деловых мероприятий имеется конференц-зал со свободной расстановкой стульев. Поблизости от отеля находятся различные кафе и рестораны, продуктовые магазины, аптеки и банк. В 382 м - Музей истории Красной поляны, в 831 м - природный парк «Альпийские луга». Расстояние до аэропорта Сочи составляет 33,1 км, до ж/д вокзала Эсто-Садок - 6,4 км.

В цену включены предоставление документов для отчетности•смена постельного белья•постельное белье для всех гостей•парковка•уборка•можно приобрести за дополнительную плату завтрак (комплексный)•обед•ужин•трансфер от ж/д вокзала•трансфер до ж/д вокзала•трансфер из аэропорта•трансфер в аэропорт•завтрак в день заезда•услуги экскурсовода•помощь в организации осмотра достопримечательностей•пользование стиральной машиной•баня/сауна.

Заезд после 14:00, выезд до 12:00•с домашними животными не принимаем•принимаем с детьми•запрещено для шумных компаний•разрешено проведение мероприятий (банкетов, свадеб)•курить запрещено•горячая вода постоянно•оплата наличными и пластиковой картой, отмена в любой момент для повторного бронирования согласно Политике лояльности ТВИЛ.